礼乘财税

社保服务

社保合规既是义务,也是留住员工的底气

服务费用

免费咨询报价

按参保人数报价;常与代理记账打包服务,打包另有优惠

服务介绍

公司雇人就要缴社保。开户、每月增减员、缴费基数年度申报、生育与工伤待遇申领,事情不大但月月都有,漏一次就可能引来员工投诉或稽核补缴。

我们提供社保公积金账户开设与日常代管,与代账服务打通——工资表、个税、社保三者数据一致,避免"工资和社保基数对不上"这类常见稽核风险。

办理流程

  1. 1

    账户开设

    社保、公积金单位账户开户

  2. 2

    人员申报

    员工入离职增减员及时申报

  3. 3

    基数管理

    年度基数申报与调整

  4. 4

    待遇协办

    生育津贴、工伤待遇等申领协助

服务承诺

持证经营

持有财政部门核发的代理记账许可证,资质信息可在监管平台核验。

价格透明

报价即全价,服务前明确收费项目,无任何隐形加价。

差错担责

因我方工作差错造成的罚款损失,由我方承担相应责任。

数据安全

签署保密协议,票据、账册与经营数据专人加密保管。

关于社保服务的常见问题

试用期可以不缴社保吗?+

不可以。用工之日起 30 日内就应办理社保登记,试用期也属于用工期间。不缴的法律风险(补缴+滞纳金+员工仲裁)远高于省下的费用。

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